為持續(xù)打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢鐵軍，工商銀行濰坊分行聚焦紀(jì)檢隊(duì)伍“想干事、能干事、干成事”三個(gè)維度提升履職能力，通過(guò)不斷加強(qiáng)自我約束、扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng)和做實(shí)精細(xì)管理深化自身建設(shè)，推動(dòng)各項(xiàng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)工作規(guī)范化、法制化、正規(guī)化，紀(jì)檢工作與各項(xiàng)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出共贏共強(qiáng)、健康發(fā)展態(tài)勢(shì)，經(jīng)營(yíng)生態(tài)持續(xù)向上向好。

　　強(qiáng)化思想政治建設(shè)，堅(jiān)定“想干事”的理想信念。理想信念是精神之鈣，該行注重加強(qiáng)紀(jì)檢隊(duì)伍思想政治建設(shè)，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，持續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，深刻領(lǐng)悟中央紀(jì)委歷次全會(huì)精神，著力提升“政治三力”，真正做到明大勢(shì)、識(shí)大體、顧大局。嚴(yán)格落實(shí)雙重組織生活會(huì)制度，勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，自覺(jué)接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。注重強(qiáng)化自我約束，對(duì)照黨紀(jì)國(guó)法，參考違規(guī)案例，時(shí)刻自重自省，嚴(yán)守各項(xiàng)要求。

　　提升監(jiān)督履職職能，鍛造“能干事”的過(guò)硬本領(lǐng)。在加強(qiáng)自身素質(zhì)上下苦功夫，強(qiáng)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過(guò)集中討論交流、開展現(xiàn)場(chǎng)檢查、分析違規(guī)案例等多種方式，著力提升培訓(xùn)效果，注重強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)練兵，創(chuàng)造更多鍛煉機(jī)會(huì)，以干代訓(xùn)，歷練隊(duì)伍，發(fā)現(xiàn)人才。同時(shí)配強(qiáng)紀(jì)檢干部，加快推進(jìn)紀(jì)檢干部配備、后備人才選拔、骨干人才調(diào)配使用，規(guī)范業(yè)務(wù)分工，為業(yè)務(wù)骨干打通晉升通道，保障紀(jì)檢隊(duì)伍聚焦主責(zé)主業(yè)。

　　強(qiáng)化工作作風(fēng)建設(shè)，展現(xiàn)“干成事”的擔(dān)當(dāng)作為。為確保工作部署安排到位，分行紀(jì)委部門通過(guò)定期聽取支行匯報(bào)、開展調(diào)查研究、組織座談交流等多種形式，做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)，幫助解決難點(diǎn)，打通履職梗阻，確保督導(dǎo)到位。另外，充分運(yùn)用檢查、通報(bào)、考核等方式，強(qiáng)化過(guò)程跟蹤管理，定期開展述職述廉，梳理工作成效和不足，客觀評(píng)價(jià)履職成效，充分發(fā)揮考核辦法導(dǎo)向激勵(lì)作用，持續(xù)推動(dòng)該行紀(jì)檢工作走深走實(shí)。（工商銀行濰坊分行）