圍繞貫徹省第十二次黨代會(huì)提出的“著力鍛造高素質(zhì)干部隊(duì)伍”的要求，泰安市將進(jìn)一步樹(shù)立重實(shí)干、重實(shí)績(jī)、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)孽r明用人導(dǎo)向，推動(dòng)黨員干部以新氣象新形象展現(xiàn)新作為新?lián)?dāng)。

　　堅(jiān)持選拔任用向?qū)嵺`一線傾斜，落實(shí)在重大任務(wù)、重點(diǎn)工作一線培養(yǎng)考察使用干部的實(shí)施意見(jiàn)，著力在增加考察深度、加強(qiáng)分析研判上下功夫，注重了解干部在急難險(xiǎn)重任務(wù)中的具體表現(xiàn)，全面掌握干部政治素質(zhì)和工作實(shí)績(jī)，對(duì)素質(zhì)過(guò)硬、實(shí)績(jī)突出的大膽提拔使用，對(duì)政治素質(zhì)不合格的一票否決。

　　堅(jiān)持教育培訓(xùn)向中心大局聚焦，深化習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)工程，抓好省第十二次黨代會(huì)精神培訓(xùn)輪訓(xùn)，統(tǒng)籌整合培訓(xùn)資源，聚焦推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展優(yōu)化培訓(xùn)項(xiàng)目，加大現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、案例教學(xué)、典型教學(xué)力度，辦好“泰山大講堂”，提升干部教育培訓(xùn)的統(tǒng)籌性精準(zhǔn)性實(shí)效性。

　　堅(jiān)持管理監(jiān)督向從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)，落實(shí)“三曬一評(píng)一公開(kāi)”制度和干部待崗管理辦法，組織曬職責(zé)任務(wù)、曬工作業(yè)績(jī)、曬作風(fēng)形象，開(kāi)展民主測(cè)評(píng)并公開(kāi)評(píng)議結(jié)果，對(duì)“庸懶散慢浮”的干部，進(jìn)行“回爐”再鍛造、整改再提升，對(duì)教育轉(zhuǎn)化效果不明顯的，堅(jiān)決從領(lǐng)導(dǎo)崗位上調(diào)整下來(lái)。

　　堅(jiān)持考核獎(jiǎng)懲向激勵(lì)擔(dān)當(dāng)用力，優(yōu)化綜合績(jī)效考核體系，推進(jìn)“六比爭(zhēng)先 • 標(biāo)旗奪金”季度考核，搭建高質(zhì)量發(fā)展比武擂臺(tái)，開(kāi)展泰安工作創(chuàng)新獎(jiǎng)評(píng)選，旗幟鮮明地表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)那些擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的干部，切實(shí)把黨員干部的精氣神凝聚到“走在前、開(kāi)新局”的生動(dòng)實(shí)踐上來(lái)。