5月15日，《光明日報》以《從默默無聞到脫穎而出——山東聚焦產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)打造齊魯工匠》為題點贊山東聚焦產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)。報道稱，近年來，山東省持續(xù)聚焦產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)：在全國首例系統(tǒng)編制《山東省產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革“十四五”規(guī)劃》，策劃一系列具有“牽引”作用的激勵措施、工作抓手和創(chuàng)新載體；精心打造“勞動競賽、齊魯工匠、職工創(chuàng)新創(chuàng)效”三大工程，匯聚建設(shè)新時代社會主義現(xiàn)代化強省的磅礴“工”力量。

　　在國家重點高新技術(shù)企業(yè)歌爾股份有限公司，“有問題找王工”是大家的口頭禪。

　　作為公司自動化開發(fā)工程師，“王工”王新福帶領(lǐng)團隊先后攻克自動化設(shè)備投入、新工藝研發(fā)、生產(chǎn)效率提升等一系列技術(shù)難題，成為名副其實的“問題解決專家”。為公司創(chuàng)造巨大價值的同時，王新福也獲得了齊魯首席技師、齊魯工匠等多項榮譽。

　　作為東部沿海的經(jīng)濟大省、工業(yè)大省，山東從不缺“能工巧匠”，許振超、王進、王欽峰、刁統(tǒng)武、管延安等個個大名鼎鼎。2018年的10位“大國工匠年度人物”，山東占兩席。

　　一眾齊魯工匠、大國工匠的脫穎而出，得益于近年來山東省持續(xù)聚焦產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)：在全國首例系統(tǒng)編制《山東省產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革“十四五”規(guī)劃》，策劃一系列具有“牽引”作用的激勵措施、工作抓手和創(chuàng)新載體；精心打造“勞動競賽、齊魯工匠、職工創(chuàng)新創(chuàng)效”三大工程，匯聚建設(shè)新時代社會主義現(xiàn)代化強省的磅礴“工”力量。

　　千萬職工競相“賽馬”

　　胸前佩戴鮮花，手捧榮譽證書，臺上臺下掌聲四起……在日前召開的山東省職工創(chuàng)新創(chuàng)效動員大會上，一線職工牛德成、管益輝奪得2021年度山東省職工創(chuàng)新創(chuàng)效競賽省級決賽的兩個特等獎，每人捧回了100萬元獎金。

　　菏澤市成武縣農(nóng)村基層供電所職工牛德成研制的“多功能電力施工車”，有效解決了農(nóng)村配網(wǎng)工程建設(shè)中線路架設(shè)踩壞莊稼、大型施工機械無法進場等諸多難題。中車青島四方機車車輛股份有限公司的高級技師管益輝提報的“高速列車輪對軸箱柔性加工技術(shù)與應(yīng)用”，將多臺數(shù)控設(shè)備集成聯(lián)控，實現(xiàn)了多品種混線并行生產(chǎn)和一人多機控制，生產(chǎn)效率提升約30％、人員需求降低40％以上。

　　現(xiàn)在，越來越多像牛德成、管益輝一樣的一線職工，從最初的默默無聞到如今“高光”下的閃亮登場，成為新時代山東產(chǎn)業(yè)工人的“新偶像”。

　　2月28日，山東省黃河流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)勞動競賽啟動，向全省產(chǎn)業(yè)工人發(fā)出了新年度創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的“動員令”。省勞動競賽委員會聚焦山東確定的“十強”產(chǎn)業(yè)、“十大創(chuàng)新”方面，拉開了100項創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)勞動競賽的帷幕。

　　近年來，山東共組織動員全省職工3300萬人次投身各級各類競賽，采納職工合理化建議139.2萬項，實施技術(shù)革新項目23.2萬項，獲得專利5.84萬項。在2021年10月舉辦的第七屆全國職工職業(yè)技能大賽決賽的6個單項獎中，山東代表隊奪得砌筑類團體第一名、包攬個人前三名的好成績。

　　匠心“領(lǐng)航”創(chuàng)新

　　偌大的碼頭空無一人，目之所及，只有無人駕駛的碼頭導(dǎo)引車在穿梭，機器人自動拆集裝箱鎖墊，毫無刮擦和碰撞。

　　這行云流水的過程背后，是中國智慧港口的“拓荒人”——山東港口青島港“連鋼創(chuàng)新團隊”的默默付出：7000多個測試案例，十幾萬次測試，攻克了十多項世界性難題。在青島港這座大國工匠的熔爐中，繼許振超之后，劉恩磊、郭凱、郭磊、張連鋼……一位位奪目的“工人明星”，在這里嶄露頭角、光芒四射。

　　在濰柴，“大國工匠”王樹軍無疑是“男神”一樣的存在。一個沒有受過高等教育的普通工人，竟一路闖進世界高科技殿堂，打破了國外技術(shù)封鎖和壟斷。前有榜樣，后有追隨者，“齊魯大工匠”、今年剛被授予全國五一勞動獎?wù)碌臑H柴發(fā)動機研究院首席技師湯海威，近年來帶領(lǐng)團隊開展60余項技術(shù)攻關(guān)，完成發(fā)明專利6項、實用新型專利11項，創(chuàng)造經(jīng)濟效益1.26億元……

　　山東將“齊魯工匠”建設(shè)工程納入省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，列入各級黨委、政府人才發(fā)展規(guī)劃。從2018年開始，每年選樹“齊魯大工匠”10名、“齊魯工匠”40名，對個人分別獎勵5萬元、1萬元，對其領(lǐng)銜創(chuàng)建的創(chuàng)新工作室分別給予25萬元、5萬元的經(jīng)費資助。2021年，“齊魯工匠”建設(shè)工程獲評山東省32項改革品牌之一。

　　自“齊魯工匠”建設(shè)工程啟動以來，山東共帶動各級培育各行各業(yè)工匠人才4.34萬名，創(chuàng)建勞模工匠創(chuàng)新工作室1.31萬個，累計開展技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新成果18.45萬項，創(chuàng)造經(jīng)濟效益317.56億元。其中，15名“齊魯工匠”入選泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才（產(chǎn)業(yè)技能類），1人獲省長質(zhì)量獎，3項成果獲國家科技進步獎。

　　“雙創(chuàng)”培育職工“院士”

　　如何激發(fā)職工創(chuàng)新能力？山東的做法是：積極為創(chuàng)新職工加油、為創(chuàng)新創(chuàng)效助力，舍得下大力氣培養(yǎng)職工“院士”，讓“創(chuàng)新達人”既有“面子”更有“里子”。

　　在山東省委組織部、省總工會、省科技廳等多部門聯(lián)合開展的職工創(chuàng)新創(chuàng)效競賽中，首次參照山東省科學技術(shù)獎評選辦法，遵循由生產(chǎn)一線技能人才領(lǐng)銜、帶動生產(chǎn)一線職工參與、從生產(chǎn)一線發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新點、創(chuàng)新成果在生產(chǎn)一線轉(zhuǎn)化應(yīng)用的原則，科學進行成果鑒定，并按照特等獎100萬元、一等獎20萬元、二等獎10萬元、三等獎5萬元的標準，對職工創(chuàng)新成果予以重獎，并對特等獎、一等獎成果第一完成人授予山東省五一勞動獎?wù)隆?/p>

　　2021年，山東省共層層組織創(chuàng)新競賽6483場次，參與企業(yè)15281家，取得創(chuàng)新成果共177.6萬項。經(jīng)過省級決賽，評選出102項“金”光閃閃的職工創(chuàng)新成果。其中，捧得全省創(chuàng)新創(chuàng)效特等獎的高鐵職工管益輝，讓中國“高鐵巨人”從此換上國產(chǎn)“膝蓋”，成果獲25項專利，累計創(chuàng)效4.65億元。

　　一邊選樹“亮點”，一邊打通“堵點”。針對部分職工創(chuàng)新成果科技含量有待提高、支撐資源不足、孵化轉(zhuǎn)化渠道不暢等“瓶頸”，山東省高起點、高規(guī)格打造山東魯班職工創(chuàng)新創(chuàng)效服務(wù)中心，開發(fā)建設(shè)“魯班雙創(chuàng)網(wǎng)”，開放“雙創(chuàng)云展廳”，舉辦創(chuàng)新講堂、沙龍、論壇活動等，推動各類創(chuàng)新團隊、創(chuàng)新人才在交流互促中共同成長。目前，已有800多萬名職工用戶注冊，會聚了3032家高新企業(yè)、340名專家人才、159項創(chuàng)新成果、135家專業(yè)檢測機構(gòu)等優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新資源3775個，已成功孵化轉(zhuǎn)化12項職工創(chuàng)新成果。

　　既“育苗”，也“潤土”。自2020年開始，山東省總工會大力開展全員創(chuàng)新企業(yè)選樹活動，每年培育省級全員創(chuàng)新企業(yè)50家，每家給予30萬元經(jīng)費資助，入選企業(yè)及企業(yè)負責人可申報山東省五一勞動獎，并優(yōu)先推薦申報全國五一勞動獎和全國、省勞動模范。目前，山東各級工會組織已培育各類創(chuàng)新企業(yè)3200余家，打造市級創(chuàng)新平臺550個，為推動職工創(chuàng)新創(chuàng)效、建設(shè)高水平創(chuàng)新型省份助一臂之力。