今年“治重化積”重點(diǎn)工作開(kāi)展以來(lái),我市創(chuàng)新工作方式方法,著力化解矛盾糾紛,進(jìn)一步完善信訪聽(tīng)證評(píng)議機(jī)制,努力搭建公民與行政機(jī)關(guān)平等對(duì)話平臺(tái)。近日,一起5年以上信訪積案公開(kāi)聽(tīng)證會(huì)在東方大酒店舉行,聽(tīng)證會(huì)由市信訪局組織,市人大代表、政協(xié)委員、律師等擔(dān)任聽(tīng)證員,群眾代表20多名參加了旁聽(tīng)。

　　據(jù)悉,信訪人原為濰坊市某事業(yè)單位干部,上世紀(jì)90年代經(jīng)市人事局審批自愿調(diào)入某企業(yè)擔(dān)任經(jīng)理、法人,現(xiàn)要求按照事業(yè)身份退休并享受有關(guān)政策。聽(tīng)證會(huì)嚴(yán)格按照聽(tīng)證程序進(jìn)行,信訪人和責(zé)任單位就信訪訴求、處理意見(jiàn)分別做出陳述,并圍繞人員身份、養(yǎng)老保險(xiǎn)政策等焦點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了舉證、質(zhì)證、辯論。聽(tīng)證員結(jié)合聽(tīng)證內(nèi)容及雙方意愿對(duì)信訪事項(xiàng)的處理公平公正地發(fā)表了意見(jiàn)建議。聽(tīng)證會(huì)通過(guò)擺事實(shí)、講道理,進(jìn)一步查明了事實(shí)、明確了責(zé)任,有助于促進(jìn)信訪問(wèn)題及時(shí)就地得到解決。

　　今年以來(lái),市信訪局堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,不斷提升信訪公信力,按照公開(kāi)、公正、公平原則大力推進(jìn)信訪聽(tīng)證化解矛盾糾紛,取得顯著成效。截至目前,全市共組織各類聽(tīng)證1021起,化解矛盾糾紛306起。(紀(jì)哲)